За работу без патента накажут и мигранта, и нанимателя 27-01-2012, 17:31 // Категория: Экономика района
20.03.2011 года вступил законную силу Федеральный закон № 42- ФЗ о внесении изменений в Федеральный закон от 18 июля 2006 года №109-ФЗ «О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации».
В соответствии с внесенными изменениями иностранные граждане могут встать на миграционный учет в течении 7 рабочих дней со дня въезда в Российскую Федерацию, а не в течение трех суток, как было установлено ранее.
Иностранные граждане и лица без гражданства привлекаются к административной ответственности по статье 18.8 ч.1 КоАП РФ за уклонение от выезда из Российской Федерации по истечении по истечении определенного срока пребывания и без документов, подтверждающих право пребывания в Российской Федерации.
Если иностранный гражданин не встал на миграционный учет по истечении 7 дней к административной ответственности по статье 18.9 ч. З КоАП РФ привлекается принимающая сторона.
После внесенных изменений ст.24 Федерального закона от 18 .07. 2006 года №109-ФЗ «О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации» дополнении абзацем следующего содержания: "Иностранные граждане, не поставленные на учет по месту пребывания в соответствии с настоящим Федеральным законом, не подлежат ответственности за нарушение правил миграционного учета, за исключением случаев, если обязанность сообщить сведения о месте своего пребывания в соответствии с настоящим Федеральным законом возложена на соответствующего иностранного гражданина", подпункт 1 части первой статьи 25 дополнен новым абзацем следующего содержания:
"а) иностранных граждан, являющихся высококвалифицированными специалистами и осуществляющих трудовую деятельность в соответствии со статьей 13.2 Федерального закона "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", в случае приглашения ими членов своей семьи, определенных пунктом 1.1 статьи 13.2 указанного Федерального закона.";
часть седьмая статьи 25.6 изложена в следующей редакции:
"Обыкновенная рабочая виза выдается иностранному гражданину, въезжающему в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности, на срок действия трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), но не более чем на один год. Иностранному гражданину, являющемуся высококвалифицированным специалистом и въезжающему в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности в соответствии со статьей 13.2 Федерального закона "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" или осуществляющему такую деятельность, обыкновенная рабочая виза оформляется как многократная и выдается на срок действия трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), но не более чем на три года со дня въезда данного иностранного гражданина в Российскую Федерацию с последующим продлением срока действия указанной визы на срок действия трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), но не более чем на три года для каждого такого продления. Иностранным гражданам - членам семьи иностранного гражданина, являющегося высококвалифицированным специалистом в соответствии со статьей 13.2 Федерального закона "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", обыкновенные рабочие визы оформляются как многократные и выдаются на срок действия визы, выданной указанному иностранному гражданину, с правом осуществления в установленном федеральным законом порядке трудовой деятельности, обучения, а также иной деятельности, не запрещенной законодательством Российской Федерации, с последующим продлением срока действия таких виз в случае
продления срока действия визы указанному иностранному гражданину.",
б) дополнен пунктом 12.1 следующего содержания: "12.1. В течение срока действия разрешения на работу, выданного высококвалифицированному специалисту, члены его семьи вправе осуществлять на территории Российской Федерации трудовую деятельность при наличии у них разрешения
на работу, полученного ими в соответствии с настоящим Федеральным законом, а также
проходить обучение в образовательных учреждениях и осуществлять иную деятельность, не запрещенную законодательством Российской Федерации.".
За 12 месяцев этого года в район прибыл 393 иностранных граждана, некоторые с целью осуществления трудовой деятельности. Из них 63 получили патенты, дающие право работать у физических лиц.
С 1 июля 2010 года граждане Российской Федерации имеют право нанимать иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, по трудовому договору или гражданско-правовому договору на выполнение работ (оказание услуг) для личных, домашних и иных подобных нужд, не связанных с осуществлением предпринимательской деятельности.
Если иностранный гражданин работает у физического лица без патента, то это влечет наложение административного штрафа на нарушителя закона, в размере от 2 до 5 тысяч рублей с административным выдворением за пределы Российской Федерации или без такового (ст. 18.10 КоАП РФ).
Если физическое лицо нанимает на работу иностранного гражданина без патента, то это влечет наложение административного штрафа в размере от 2 до 5 тысяч рублей (ч.1 ст.18.15КоАПРФ).
Для получения патента иностранный гражданин может обратиться в Управление Федеральной миграционной службы России по Республике Башкортостан по адресу: г. Уфа, ул.Красина, 21. Подробная информация размещена на официальном сайте УФМС России по РБ: www.fmsrb.ru.
В целях усиления контроля и надзора за выполнением требований действующего законодательства, в части соблюдения режима пребывания на территории Российской Федерации иностранных граждан и использования иностранной рабочей силы физическими и юридическими лицами, выявления и пресечения каналов незаконной миграции, предупреждения преступлений и правонарушений, совершаемых иностранными гражданами и лицами без гражданства, в Алынеевском районе проведен 2 этап оперативно-профилактического мероприятия «Нелегальный мигрант» с 10 октября по 21 октября 2011 го да, совместно с сотрудниками прокуратуры, ОВД по Альшеевскому району, сотрудников отделения УФМС России по РБ в Альшеевском районе, сотрудниками МРИ ФНС России №22 по РБ.
В ходе проведения операции проверены 18 раз работодатели, использующие труд иностранных работников, 41 раз - иностранные работники, 62 раза проверены места компактного проживания ИГ и ЛБГ. Фактов привлечения иностранных граждан с нарушением миграционного законодательства не выявлено.
В ходе проведения операции сотрудниками отделения УФМС России по РБ в Альшеевском районе составлено 40 административных протоколов, из них 5 протоколов составлено на иностранных граждан за невыезд из России после истечения 90 суточного пребывания на территории России, т.е. об административном правонарушении, предусмотренном ст. 18.8 КоАП РФ.
Привлеченными к административной ответственности гражданами оплачена штрафная сумма на 63 500 рублей.
Составлены 2 протокола на граждан России, которые принимали по месту пребывания иностранных граждан- нарушителей миграционного законодательства, чем совершили административное правонарушение, предусмотренное ст. 18.9 КоАП РФ.
В ходе проведения операции составлено 33 протокола об административных правонарушениях, предусмотренных ст. 19.15. КоАП РФ и 19.16 КоАП РФ.
Уважаемые альшеевцы и гости нашего района! Напоминаем о необходимости строгого соблюдения миграционного законодательства с учетом внесенных изменений.
Ф. ГИМАЕВА,
Начальник отделения УФМС России по РБ в Альшеевском районе.
Другие новости по теме:
- В нашем районе ежемесячно проводится профилактическое мероприятие под условным названием «Штраф», цель которого – взыскание ранее наложенных штрафов за административные правонарушения
- Юридическую помощь можно получить бесплатно
- Соблюдайте покой в ночное время
- Вниманию руководителей предприятий и организаций всех форм собственности
- Вниманию предприятий и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих розничную продажу пива и пивных напитков